Служба по контракту. Заработная плата и социальные гарантии

Обсуждаем службу в Вооруженных Силах
Аватара пользователя
innokenty
Продвинутый
Продвинутый
Сообщения: 10
Зарегистрирован: 19 сен 2021, 22:35
Откуда: Нижний Новгород
Благодарил (а): 24 раза
Поблагодарили: 10 раз

Служба по контракту. Заработная плата и социальные гарантии

Непрочитанное сообщение innokenty » 19 сен 2021, 22:43

Заработная плата и социальные гарантии
Многие стремятся на контрактную службу, зная, какие льготы имеют военнослужащие, их семьи. Заработная плата, ее размер зависит от воинского звания, стажа работы. Дополнительно начисляют выплаты. Они зависят от качества работы, дисциплинированности служащих. Учитываются и особенности прохождения службы, выполнение заданий с риском для жизни в мирное время.

После испытательного срока в 3 месяца обязан военнослужащий получить служебное жилье. Если же нет возможности в части предоставить квартиру, то выдается денежное пособие на съем жилья. Одинокие чаще всего проживают в общежитиях или казармах.

Важный вопрос – это отпуск для контрактника. Он предоставляется ежегодно, продолжительность его зависит от срока службы солдата или офицера. Проезд к месту отдыха для контрактника и членов его семьи бесплатный. Пользуются военнослужащие правом подлечить свое здоровье в санаториях и на курортах, а дети – оздоровительных лагерях.

Преимущества
У службы по договорам (контрактам) есть плюсы и минусы. К преимуществам относят то, что:

можно подняться по карьерной лестнице и достичь материального и морального благополучия;
решается вопрос с жильем;
гарантируется достойная пенсия;
во всем чувствуется стабильность.

Пока действует контракт, можно выполнять свою работу, не боясь ее потерять. Но не каждый может работать в условиях воинской дисциплины, требовательности. Минусы в службе возникают из-за характера военнослужащего, его личностных качеств.



  • Похожие темы
    Ответы
    Просмотры
    Последнее сообщение

Вернуться в «Служба в ВС»