Непрочитанное сообщение
t6787or5f68 » 26 фев 2018, 18:48
ЧОП обязан выдавать форму бесплатно
Согласно ст. 22 ТК РФ: "Работодатель обязан:
...обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей." Если работодатель считает, что форма является обязательной при исполнении трудовых обязанностей, то он и должен ею обеспечить независимо от наличия этого условия в трудовом договоре.
Как видно ЧОПы обязаны выдавать форму бесплатно. Если ЧОП попытается её продать Вам, пишите жалобу в Трудовую инспекцию или в прокуратуру. Можно написать сразу или при увольнение.
К примеру, решение суда о взыскание с ООО ЧОП «Люберецкий стрелковый клуб» в пользу охранника Фролова В.В. расходы на форменную одежду
Люберецкий городской суд Московской области в составе………….
установил:..........................................................
........« Фролов В.В. просит суд взыскать с ответчика в его пользу ..... рублей, из которых ... штраф, .... рублей удержание за форменное обмундирование. Также просил взыскать с работодателя в его пользу ....рублей в счет компенсации морального вреда.
Представитель ответчика - ООО ЧОП «Люберецкий стрелковый клуб», генеральный директор ФИО11, в судебное заседание явился, признал исковые требования в части взыскания ..... рублей, как незаконно удержанных за форменное обмундирование.»
………………………………………………………………………………..
..................«Форменное обмундирование, полученное истцом при поступлении на работу, было сдано им при увольнении, что подтверждается подписанным работодателем списком сдаваемого форменного обмундирования от....
Истец пояснял, что работодатель незаконно удержал из его заработной платы, стоимость форменного обмундирования в размере......рублей, а также оштрафовал его на ...... рублей.
Истцом была написана жалоба в Государственная инспекция труда(ГИТ) по МО, на незаконные действия работодателя и нарушение трудового законодательства. В соответствии с ответом ГИТ по МО в процессе проверки, государственным инспектором труда ГИТ по МО, было выявлено нарушение трудового законодательства в части взыскания денежных средств с истца за форменное обмундирование, которым работодатель должен был обеспечить работника бесплатно. В связи с чем, генеральному директору ООО ЧОП «ЛСК» было предъявлено предписание о выплате указанных денежных средств работнику в срок до.....
Ответчик не возражал против удовлетворения иска в части взыскания.....рублей - стоимости форменного обмундирования истца.
Таким образом, суд полагает возможным взыскать с ООО ЧОП «Люберецкий стрелковый клуб» в пользу Фролова В.В. денежные средства в размере.....рублей, незаконно удержанные работодателем из заработной платы истца»
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
……………………..
Взыскать с ООО ЧОП «Люберецкий стрелковый клуб» в пользу Фролова В.В. расходы на форменную одежду в сумме..... рублей, в компенсацию морального вреда...... рублей.